微博截图
【网友】人文关怀VS侵犯隐私
公司统计女员工“大姨妈”日期?该网友爆料后,话题引起不少本地网友热议。记者发现,评论大致分为两派:部分网友认为是侵犯个人隐私,比较尴尬;另一部分网友则认为是公司有可能是给女员工发福利、放“姨妈假”。
@我叫刘大虾:例假不规律的笑了。
@时务666:这应该算是个人隐私吧,侵犯个人隐私。
@青春Y咖啡屋:这有什么问题吗?有些员工总会拿月经痛当请假的理由。有些省份已经提出经期可以带薪休息,那不是也一样要知道每一个员工的例假时间吗!换个角度去想。
@大动脉小小我:估计是这几天安排较为轻一点的工作。
@乐观奇谈:以防随意请假吧。